4月28日，2024年庆祝“五一”国际劳动节暨全国五一劳动奖和全国工人先锋号表彰大会在北京人民大会堂隆重举行。圆通甘肃陇南分公司业务员李涛、内蒙古呼和浩特中山分公司业务员李晓望、安徽池州分公司质量管理专员羊杰荣获全国五一劳动奖章，圆通吉林省区荣获全国工人先锋号。其中，李涛还作为获奖代表，受邀现场出席表彰大会。
此外，圆通河北省区总经理冯帆、河北衡水分公司业务员邵贵英获评2024年河北省劳动模范；圆通贵阳集运中心一班进港拆包组获评2024年贵州省工人先锋号，等等。
在圆通，有数十万个辛勤劳动的身影，Ta们用奋斗致敬青春、用使命扛起责任，始终坚持一切以市场客户体验为中心，为客户创造价值。向所有获奖者致敬！向圆通全网劳动者致敬。
“干快递11年，只想着送好每一票快递，作为一名普通的快递小哥，没想过会拿到这么高的荣誉。这次能走进人民大会堂领奖，其实是全社会对快递行业、对每位快递员的认可。内心感到特别自豪。”李涛激动地说。
“既然选择了这一行，就要干出个样子来。”33岁的李涛于2013年加入圆通甘肃陇南分公司，11年来，他累计揽派100余万个快件包裹，无论风寒雨露还是骄阳烈日，他始终牢记“客户要求 圆通使命”的服务宗旨，热爱工作，以服务群众为快乐，一直坚守在平凡的工作岗位上。
在李涛看来，想要干好快递工作，需要花费心思，也需要依靠技术。为提高派送效率和质量，李涛每天在自己的小本子上边记录边琢磨，通过定期总结客户需求、配送要求和特点，自创了一套工作法。就拿装车方式来说，上午按照货品大小分类，大件在下、小件在上，紧急件放在显眼位置，便于及时处理；下午按照公司、收货人下班时间排序配送。
遇到行动不便的老人需要帮助时就热情“搭把手”，遇到家里临时缺盐少醋的客户乐于帮助“捎带购”，遇到无法正常派送的客户主动加班“特殊送”……李涛十一年来一直认真践行“小蜜蜂”精神，将情感融入到工作之中，用真心、真情赢得客户满意度认可。2021年，李涛被评为陇南市“最美快递员”；2023年，李涛获甘肃省五一劳动奖章，并当选为中国工会十八大代表。
李晓望，内蒙古宁城人，2016年入职成为一名圆通小哥，一直用“最美快递员”的标准要求自己，用心服务好每一位用户。一开始，他连派送区域的东西南北都分不清，第一天手忙脚乱的他只送成了一单快递。入职一年不到时间，他就将公司所属区域、街道、派送路线全部掌握，成为公司的业务能手，并获得了客户和同事们的认可与肯定。
李晓望还处处发挥一名共产党员的先进带头作用，他总是公司第一个来到操作场地，也是最后一个离开，任劳任怨，自己的工作出色完成的同时还会主动帮助同事。
虽然积累了多年的工作经验，但李晓望没有满足，他利用业余时间不断地充电学习，并把从书本学到的知识用于生产实践，积极创新攻关遇到的新科技设备设施。2023年底，他与赤峰市交通职业技术学院合作，参与了《快递业务处理》课程的编写与录制，独立完成了农村物流寄递体系的四节课程。他还多次参加全国全区的技能大赛，曾荣获全国邮政行业职业技能大赛快递员项目的二等奖和三等奖，自治区邮政行业职业技能大赛快递员项目的一等奖。
有一份热，就发一份光，用微小的力量传递正能量。在每年的大学放假期间，李晓望都进入校园开展毕业季邮寄行李的活动，对于偏远山区地址的学生，他提供免费寄递服务。三年前，他开始每月按时向联合国儿童基金会捐款，为贫困山区的儿童贡献自己的一点微薄之力。
近年来，李晓望先后荣获呼和浩特市优秀快递员，内蒙古自治区“草原最美快递员”、青年岗位能手、五一劳动奖章，全国交通技术能手等荣誉称号。
自2010年毕业后，羊杰就进入圆通池州分公司，这一干就是十多年，快递链上的所有岗位业务，他都了然于胸。凭借着出色的工作效率和娴熟的业务技能，他先后获得安徽省青年岗位能手、安徽省金牌职工、安徽省五一劳动奖章、安徽省最美快递员等众多荣誉。
干一行，爱一行。为提高业务，羊杰始终坚持学习。每逢比赛，即使白天工作再繁重，他每晚都会花好几个小时自学相关理论知识。无论是最短时间内的最优快递线路设计，复杂的物品包装方法，还是智能快件箱的使用等等，他都十分熟练。2023年，羊杰荣获安徽省快递职业技能竞赛第一名、全国行业职业技能竞赛三等奖，列入国家邮政局2023年邮政行业科技英才、技术能手推进计划入选名单。
作为一名快递小哥，羊杰在工作中勤恳敬业，凡事都冲在最前面。无论是炎炎夏日，还是寒风刺骨，哪怕是在春节假期，只要客户有需求，他都会第一时间将包裹送到客户手中。同事们说到羊杰总是竖起大拇指。“他真的很优秀，是个热心且乐于助人的人。公司的任何业务他都带头抢着干，勤勉好学又钻研。有谁遇到困难了，他都主动尽力帮忙。”
由于业务能力突出，2023年，羊杰受聘为安徽池州职业技术学院物流管理专业产业教授。在羊杰的指导下，池州职业技术学院的学生们多次在省比赛中获得奖项和荣誉。
圆通吉林省区(以下简称吉林圆通)成立于2007年7月份，现位于长春市二道区英俊镇，下辖自营集运中心1个、接驳点4个，分公司140多家，带动就业9000余人。
吉林圆通始终坚持一切以市场客户体验为中心，为客户创造价值，以科学的管理和过硬的素质，团结拼搏、创新管理，争创先进工人先锋号。
一是打造学习型班组。吉林圆通从自身能力建设上出发，提升员工的素养和知识，全体员工在实际工作中坚持做到思想目标、行动一致，在摆正各自位置的基础上优势互补，配合默契，相互理解，相互信任。小事讲风格，大事讲原则，从每天的岗前培训，周例会到月度复盘会议，细抓每一项数据，夯实每一条任务，让提升快、觉悟好、认识强的员工每周在周例会上分享，实现“学、赶、比、超”。
二是健全安全生产制度，把质量标准化落到实处。吉林圆通一直坚持“安全第一,预防为主”的方针,以安全促生产,时刻把安全生产放在首位。全体员工认真学习各类安全文件和有关的通报,认真吸取经验和教训,成立安全网(班组长、兼职安全员、职工)，不断加强员工的安全责任心,将职工的安全责任心提高到讲政治、讲稳定的高度。
三是坚持走创新道路，以“客户要求 圆通使命”为己任，抓质量，促进生产效率提升，始终发扬“不等不靠要创新”主人翁精神，出色地完成了每一项工作任务，为企业高质量的蓬勃发展积极贡献团队力量。
近年来，吉林圆通先后荣获长春市和谐劳动关系示范企业、吉林省青年文明号、吉林省诚信示范企业、吉林省平安寄递建设先进集体等荣誉称号。
(责任编辑：谭梦桐)